Dr. Peter Meier, Zentrum für Regeneration und Training, Bachmattstr. 23, 8048 Zürich
Es gibt wichtige Hinweise zur Prävention, mit deren Befolgung man bis zu 30% der Gesundheitskosten und vielen Beschwerden vorbeugen kann. Hinter dem äusseren Halt, steckt auch der Schlüssel zum inneren Halt und damit zur Unternehmensethik. Der Einstieg mit
dem Beinlängen und -Belastungs-Test bringt es an den Tag, und darüber hinaus gibt es Hinweise auf den Gebrauch der linken und der rechten Gehirnhälfte. Ungleichgewichte bedeuten Stress. Im Alter ertragen wir das weniger gut - und darum sollte man sich der Weisheit öffnen. Und zwar nicht der geredeten, sondern der zu erfüllenden... 
Am Limit der Steilwand zeigt sich der Unterschied zwischen Theorie und Praxis: Es gibt nichts Praktischeres als eine gute Theorie! Und es gibt keine besseren Theorien als die der erfüllenden Lebenspraxis entnommen.
In gesicherten Extremsituationen kommt das Gehirn in einen Zustand, in dem es offen und effizient mit weiter führenden Grundlagen umgeht.
Dabei zeigt sich, wer wie weit eingeschalten ist, und wer realistisch genug bleibt, der Wirklichkeit verantwortbar Bedeutung zu geben.
So konkretisieren wir Ideen, führen sie einem weiter führenden System zu, und lernen uns an der damit erreichten Macht lebenserfüllend zu qualifizieren.
Und das, im Hinblick auf Lebens- durch Aufgabenerfüllung.
In der Konflikt-Arena© (links im Bild) haben wir noch nicht mit dem Bundesrat gearbeitet. Aber die Einschaltsequenz dessen Mitglieder u.a. aus der ARENA identifiziert. Und so können wir auch solche Menschen im LebensLern-Park© (Bild unten) für Interessierte nachvollziehbar platzieren. Stellen Sie sich vor, Ihre Mitarbeiter verstehen die Wissensarbeit voneinander und schalten sich im Leben so ein, dass aus Ihrem Unternehmen eine Lebens-Erfüllende Plattform wird. Wer möchte nicht alles beschränkt beschränkende Formen des Umgangs und der Organisation überwinden? Was ist IHR Stand?